Easter Seals Jobs

Nous sommes à la recherche d'un planificateur de la demande motivé qui souhaite faire évoluer sa carrière au sein d'une des plus grandes entreprises aérospatiales de Montréal !

Description :

• Le candidat travaillera dans le système pour « nettoyer » les bons de commande :

• Le candidat travaillera dans le système pour « nettoyer » les commandes d'achat.

• Il devra entrer dans le système, s'assurer que les commandes correspondent à ses besoins réels, annuler les commandes qui ne correspondent pas à ses besoins ou passer des commandes pour les compenser.

• Ils demanderont également aux fournisseurs de rendre compte des indicateurs de performance clés afin de s'assurer que les commandes sont reçues à temps, en fonction de leur planification.

• Ils travailleront sur des stratégies d'inventaire.

• Ils passeront en revue 500 pièces par jour.

• Il assure le suivi avec les acheteurs pour comprendre la demande, si les demandes qu'il reçoit sont à jour et s'il y a des changements.

• Il s'assurera que tous les paramètres de ses stratégies sont à jour.

• Ils travailleront dans SAP avec les paramètres - prix, quantité, délais de livraison - pour s'assurer que tout est à jour.

• Ils travaillent sur les stocks minimum/maximum - quels sont les besoins des opérations pour mettre en place la meilleure stratégie et comprendre les exigences des fournisseurs.

• Ils revoient constamment la stratégie de planification pour s'assurer que tous les stocks sont bons ; s'ils sont trop bas ou trop élevés, ils doivent les examiner.

• La planification de tous les matériaux de toutes les pièces de différents produits tels que le matériel ou les matières premières.

• Ils examinent les commandes et s'assurent que les stocks sont stratégiques.

Compétences et qualifications :

• 2 ans ou plus d'expérience en planification

• Expérience de la prévision, de la gestion des stocks ou des achats

• Solides compétences en communication bilingue en français et en anglais

• Expérience en ERP

• Excel (VLOOKUP et tableaux croisés dynamiques)

Excellent opportunity for a motivated Demand Planner looking to grow their career in one of the leading Aerospace companies in Montreal!

Description:

• This candidate will be working in the system to 'clean up' purchase orders.

• They will be required to go into the system, make sure that the orders align with their actual needs, cancel orders that don't or place orders to make up for it.

• They will also be holding suppliers accountable to KPIs to make sure orders are received on time, based on their planning.

• They will be working with inventory strategies.

• They will be reviewing 500 pieces that they will be reviewing daily.

• They will do follow up with the buyers to understand demand, if the Req they receive are up to date and if there are any change.

• They will assure that all parameters in their strategies are up to date.

• They will be working in SAP with parameters- price, quantity, lead times to ensure everything is up to date.

• They are working with min/max inventory material – what are the needs of the operations that they have the best strategy in place and understand supplier requirements.

• They are constantly reviewing planning strategy to ensure that all inventory is good, if too low or high they will need to investigate it.

• Planning all material of all pieces of different commodities such as hardware, or raw material.

• They review order and make sure to come up with strategic inventory.

Skills & Qualifications:

• 2+ years of planning experience

• Experience forecasting, managing inventory or purchasing

• Strong bilingual communication skills in French and English

• ERP Experience

• Excel (VLOOKUP and pivot tables)

Contact Information:

Should you wish to contact me directly with your CV, please don't hesitate to email me at abachelot(at)astoncarter.com (abachelot@astoncarter.com)

Personnel Placement Agency Permit Number: AP-2000486 / Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486

À propos d'Aston Carter:

Aston Carter fournit des solutions de talent de classe mondiale à des milliers de clients à travers le monde. Spécialisés dans la comptabilité, la finance, les ressources humaines, l’acquisition de talents, la chaîne d’approvisionnement et certaines professions administratives, nous étendons les capacités des entreprises à la pointe de l'industrie. Nous nous appuyons sur notre profonde expertise en matière de recrutement et sur notre réseau expansif pour répondre aux besoins évolutifs de nos clients et de notre communauté de talents avec agilité et excellence. Avec des bureaux aux États-Unis, au Canada, en Asie-Pacifique et en Europe, Aston Carter est au service d’un grand nombre d’entreprises du Fortune 500. Nous sommes fiers d’avoir remporté le double diamant ClearlyRated Best of Staffing® pour notre service aux clients et aux talents.

La diversité, l’équité et l’inclusion

Chez Aston Carter, la diversité et l’inclusion constituent le pont vers l’équité et la réussite de notre personnel. La diversité, l’équité et l’inclusion (DE&I) sont ancrées dans notre culture par :

• L’embauche des talents diversifiés ;

• Le maintien d’un environnement inclusif par une autoréflexion permanente ;

• La mise en place d’une culture de soin, d’engagement, et de reconnaissance par des résultats concrets ;

• L’assurance des opportunités de croissance pour nos gens.

Aston Carter est un employeur souscrivant au principe de l’égalité des chances et accepte toutes les candidatures sans tenir compte de la race, du sexe, de l’âge, de la couleur, de la religion, des origines nationales, du statut d’ancien combattant, d’un handicap, de l’orientation sexuelle, de l’identité sexuelle, des renseignements génétiques ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

Si vous souhaitez faire une demande d’accommodement raisonnable, tel que la modification ou l’ajustement du processus de demande d’emploi ou d’entrevue à cause d’un handicap, veuillez envoyer un courriel à astoncarteraccommodation@astoncarter.com (%20astoncarteraccommodation@astoncarter.com) pour connaître d’autres options d’accommodement.

Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486 (Canada – Québec) Numéro du permis d'agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000485 (Canada – Québec)

About Aston Carter:

Aston Carter provides world-class corporate talent solutions to thousands of clients across the globe. Specialized in accounting, finance, human resources, talent acquisition, procurement, supply chain and select administrative professions, we extend the capabilities of industry-leading companies. We draw on our deep recruiting expertise and expansive network to meet the evolving needs of our clients and talent community with agility and excellence. With offices across the U.S., Canada, Asia Pacific and Europe, Aston Carter serves many of the Fortune 500. We are proud to be a ClearlyRated Best of Staffing® double diamond winner for both client and talent service.

Diversity, Equity & Inclusion

At Aston Carter, diversity and inclusion are a bridge towards the equity and success of our people. DE&I are embedded into our culture through:

• Hiring diverse talent

• Maintaining an inclusive environment through persistent self-reflection

• Building a culture of care, engagement, and recognition with clear outcomes

• Ensuring growth opportunities for our people

The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regard to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.

If you would like to request a reasonable accommodation, such as the modification or adjustment of the job application process or interviewing process due to a disability, please email astoncarteraccommodation@astoncarter.com (%20astoncarteraccommodation@astoncarter.com) for other accommodation options.

Personnel Placement Agency Permit Number: AP-2000486 (Canada – Quebec) Temporary Foreign Worker Recruitment Agency Permit Number: AR-2000485 (Canada – Quebec)