Easter Seals Jobs

Job Family: Information Technology

Req ID: 432086

Software Developer

Jij hebt een passie voor en bent helemaal thuis in de oplossingen van het Microsoft 365 platform. Je vindt het leuk om stakeholders te adviseren over de mogelijkheden die Office 365, SharePoint en het Power Platform bieden om bedrijfsprocessen te ondersteunen en efficiënter samen te werken. In overleg met de stakeholders ga je voor een optimaal resultaat en je bent ook in staat om dit in de platformen te configureren.

Samen met de business bedenk je oplossingen om bedrijfsprocessen en procedures te stroomlijnen. Je vertaalt de vraag naar de functionaliteiten zoals die aanwezig zijn of kunnen worden geconfigureerd in SharePoint Online, Power Automate en Power Apps. Het bijeenbrengen van informatie uit verschillende systemen en samenwerken bij het delen van documentatie is een van de taken die je gaat oppakken.

In je development rol ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, ontwikkelen en opleveren van oplossingen op het betreffende Microsoft 365 platform. In samenspraak met de stakeholders en het IT team bepaal je de juiste functionaliteiten en de juiste architectuur. Als developer ben je bedreven in het realiseren van de oplossingen.

Jouw achtergrond:

• minimaal hbo werk- en denkniveau uit een (bij voorkeur) technische opleiding;

• minimaal 3 jaar aantoonbare (ontwikkel-)ervaring met Microsoft 365 ontwikkeltools;

• uitgebreide kennis van workflow inrichtingen en documentmanagement binnen een bedrijfsmatige omgeving;

• aantoonbare ervaring in projectmatig werken.

• hands-on ervaring van SharePoint Online en Power Platform;

In jouw rol…

• ben je communicatief vaardig en gemotiveerd om stakeholders verder te helpen;

• werk je vanuit jouw thuiswerkplek of vanaf ons kantoor;

• ben je gewend om in een projectmatige omgeving te werken en in teamverband;

• ben je niet bang om soms de leidende rol op je te nemen, maar ben je ook zelfstandig een ster

• buiten ontwikkelen adviseer je ook de business;

• vertaal je stakeholder vragen naar concrete oplossingen;

• heb je een uitstekende beheersing van de Nederlandse én Engelse taal.

Over Siemens

Vanuit het hoofdkantoor van Siemens Nederland in Den Haag is het Center of Competence Datacenters (https://new.siemens.com/nl/nl/markten/data-centers.html) verantwoordelijk voor de realisatie van multidisciplinaire hyper scale datacenter projecten op wereldwijde schaal. De huidige afdeling bestaat uit 150 collega's met volledige projectteams bestaande uit projectmanagement, engineering, inkoop, QHSE, logistiek, site management en commissioning. Binnen de afdeling is er ook een team met commissioning engineers en site supervisors. Ons projectgebied omvat engineering, installatie, testen en inbedrijfstelling van energiedistributiesystemen zoals midden- en laagspanningsschakelaars, transformatoren, railsystemen, beveiligingsrelais, automatiserings- en monitoringsystemen en modulaire structuren zoals E-Houses en Skids.

Meer informatie over onze dynamische werkomgeving en projecten is te vinden op:

Electricity Matters | Stories | Siemens Netherlands (https://new.siemens.com/nl/nl/bedrijf/stories/electricitymatters.html)

Ons aanbod

Wij bieden een uitdagende baan in een technisch bedrijf met een sterk merk en solide marktpositie. Je gaat aan de slag met enthousiaste collega's in een informele en professionele werkomgeving.

• Een functie voor 40 uur of 32 uur. Parttime werken is mogelijk, maar flexibel je uren inzetten kan nodig zijn, bijvoorbeeld voor de kwartaalverslagen.

• Een uitstekend salaris op basis van jouw ervaring, kennis en /of opleiding.

• De mogelijkheid om snel collega’s leren kennen via YoungSiemens en/of een buddyprogramma.

• Leer meer over wat Siemens te bieden heeft via www.siemens.nl/arbeidsvoorwaarden .

Create a better tomorrow with us!

Wacht niet langer en solliciteer, wij willen je graag ontmoeten. Voor vragen kun je contact opnemen met Jelmar van Hagen, P&O, +31 6 23464472.

Bij Siemens is diversiteit belangrijk en geloven we dat dit zorgt voor prettige werksfeer en meer succes. Iedereen is welkom en we zorgen graag voor gelijkwaardige kansen. We discrimineren niet op basis van ras, religie, huidskleur, nationale afkomst, geslacht, geslacht, genderexpressie, seksuele geaardheid, leeftijd, burgerlijke staat, handicap of beperking.

Een screening zal deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

#teamsiemens #createabetterTomorrowWithUs #LI-Hybrid