Easter Seals Jobs

Be part of an iconic story.

TOMMY HILFIGER is one of the world’s most recognized global lifestyle brands, confidently welcoming and inspiring consumers since 1985. Originally established in New York City and infused with the vibrant spirit of Americana, to create the modern uniform of accessible luxury. The TOMMY HILFIGER brands consist of TOMMY HILFIGER and TOMMY JEANS, complemented by a range of licensed product categories that extend the brand lifestyle across generations, geographies, activities and occasions. Tommy Hilfiger’s global marketing approach and communications strategy taps into culture through the world of F.A.M.E.S.: the people, organizations and ideas boldly driving the future of Fashion, Art, Music, Entertainment and Sport. Major global campaigns, sponsorship platforms, and disruptive activations with world-class athletes, musicians and entertainers bring a constant source of energy and inspiration to the brand. Immerse yourself in TOMMY HILFIGER here! (YouTube (https://www.youtube.com/user/tommyhilfiger) , Instagram (https://www.instagram.com/tommyhilfiger/) , TikTok (https://www.tiktok.com/%40tommyhilfiger?lang=en) )

About THE ROLE

Our stores are the life and soul of our business. They act as our main touch points with our ever evolving consumer base. As the world of retail evolves, we, as a business, believe that for all other parts of the chain to work, our stores must set the tone of what our two brands are all about. Irrespective of where our consumers eventually make a purchase, our stores, are always a window to our great brands. As a result our locations are paramount, the first class experience must be a given and our in-store standards should never be questionable.

To deliver this, we strive to hire the individuals who live and breathe the values of our business; who are obsessed with delivering great service to our customers and who truly believe that to remain relevant in today’s world, we must be nimble and adapt to change and evolution.

The Stockroom Assistant plays a key role in achieving these standards by ensuring the smooth running of the stockroom.

Responsibilities include:

• Processing deliveries, transfers and other stock-related duties accurately.

• Accepting incoming deliveries onto the system and completing transfers accurately with the approval of the Stockroom Manager.

• Organising stock in the stockroom and using initiative to improve ways of managing stock.

• Ensuring the general standards of the stockroom and shop floor replenishment is fitting with brand expectations.

• Ensuring replenishment on the shop floor is completed correctly and in a timely fashion.

• Being a key player in SKU accuracy and stock takes.

About YOU

• You'll have a previous track record within hospitality or retail.

• You'll have previous stock handling experience.

• You'll be an effective communicator with the ability to build relationships with ease.

• You'll be able to multitask and work with a high degree of accuracy.

• You'll be a team player who recognises and celebrates the contributions and achievements of others.

• You will work well with change, being able to quickly adapt and work with pace.

• You will be energetic and authentic, showing a clear presence on the shop floor.

• You'll approach all issues with a ‘can do’ approach and act with initiative to find in store solutions.

About WHAT WE OFFER

At PVH, we understand that the success of our organisation is directly related to our hardworking and dedicated associates who contribute their time and talents to help make our Company the success it is. That is why we are committed to providing a competitive and comprehensive benefits program that offers the protection, peace of mind and flexibility designed to support our associates – both at home and at work.

PVH Europe and our brands, TOMMY HILFIGER and CALVIN KLEIN, are committed to fostering an inclusive and diverse community of associates with a strong sense of belonging. We believe we are bettered by all forms of diversity, and take pride in working with top talent from every walk of life and corner of the world. In the spirit of inclusivity, qualified applicants will be considered without regard to age, ethnicity, ability, gender, gender expression, gender identity, nationality, race, religion or sexual orientation.

Over DE ROL

Onze winkels zijn het leven en de ziel van ons bedrijf. Ze fungeren als onze belangrijkste contactpunten met onze steeds evoluerende consumenten basis. Naarmate de wereld van de detailhandel evolueert, geloven wij als bedrijf dat voor alle andere delen van de keten om te werken, onze winkels de toon moeten zetten van waar onze twee merken over gaan. Ongeacht waar onze consumenten uiteindelijk een aankoop doen, onze winkels, zijn altijd een venster op onze geweldige merken. Als gevolg hiervan zijn onze locaties van het grootste belang, de eerste klas ervaring moet een gegeven zijn en onze in-store normen mogen nooit twijfelachtig zijn.

Om dit te leveren, streven we ernaar om de personen aan te nemen die de waarden van ons bedrijf leven en ademen; die geobsedeerd zijn door het leveren van geweldige service aan onze klanten en die echt geloven dat om relevant te blijven in de wereld van vandaag, wendbaar moeten zijn en ons moeten aanpassen aan verandering en evolutie.

De Sales Advisor/Stockroom Medewerker speelt een sleutelrol bij het bereiken van deze normen door te zorgen voor een goede werking van het magazijn.

Verantwoordelijkheden omvatten:

• Het nauwkeurig verwerken van leveringen, overdrachten en anderevoorraad gerelateerde taken.

• Het accepteren van inkomende leveringen op het systeem en het nauwkeurig voltooien van transfers met de goedkeuring van de Stockroom Manager.

• Het organiseren van voorraad in het magazijn en het gebruik van initiatief om manieren om voorraadbeheer te verbeteren.

• Het waarborgen van de algemene normen van het magazijn en de aanvulling van de werkvloer is passend bij de verwachtingen van het merk.

• Ervoor zorgen dat de aanvulling op de werkvloer correct en tijdig wordt afgerond.

• Een belangrijke speler zijn in SKU-nauwkeurigheid en inventarisaties.

Over JOU

• Je hebt een eerdere staat van dienst binnen de horeca of retail.

• U hebt eerdere ervaring met voorraadafhandeling.

• Je zult een effectieve communicator zijn met het vermogen om gemakkelijk relaties op te bouwen.

• U kunt multitasken en werken met een hoge mate van nauwkeurigheid.

• Je zult een teamspeler zijn die de bijdragen en prestaties van anderen erkent en viert.

• Je werkt goed met verandering, kunt je snel aanpassen en werkt met tempo.

• Je bent energiek en authentiek en toont een duidelijke aanwezigheid op de werkvloer.

• Je benadert alle vraagstukken met een 'can do'-aanpak en handelt met initiatief om oplossingen in de winkel te vinden.

Over WAT WIJ BIEDEN

Bij PVH begrijpen we dat het succes van onze organisatie direct verband houdt met onze hardwerkende en toegewijde medewerkers die hun tijd en talenten bijdragen om ons bedrijf te helpen het succes te maken dat het is. Daarom zijn we toegewijd aan het bieden van een concurrerend en uitgebreid voordelenprogramma dat de bescherming, gemoedsrust en flexibiliteit biedt die zijn ontworpen om onze medewerkers te ondersteunen - zowel thuis als op het werk.

PVH Europe en onze merken, TOMMY HILFIGER en CALVIN KLEIN, zetten zich in voor het bevorderen van een inclusieve en diverse gemeenschap van medewerkers met een sterk gevoel van verbondenheid. We geloven dat we beter zijn geworden door alle vormen van diversiteit en zijn er trots op om te werken met toptalent uit alle lagen van de bevolking en uit alle hoeken van de wereld. In de geest van inclusiviteit worden gekwalificeerde aanvragers in aanmerking genomen zonder rekening te houden met leeftijd, etniciteit, bekwaamheid, geslacht, genderexpressie, genderidentiteit, nationaliteit, ras, religie of seksuele geaardheid.

About PVH:

We are brand builders who focus our passion and creativity to build Calvin Klein and TOMMY HILFIGER into the most desirable lifestyle brands in the world and at the same time position PVH as one of the best-performing brand groups in our sector. Guided by our values and enabled by our scale and global reach, we are driving fashion forward for good, as one team with one vision and one plan. That’s the Power of Us, that’s the Power of PVH+.   

One of PVH’s greatest strengths is our people. Our collective desire is to create a workplace environment where every individual is valued, and every voice is heard, and we are committed to fostering an inclusive and diverse community of associates with a strong sense of belonging. Learn more about our commitments to Inclusion & Diversity here (https://www.pvh.com/company/inclusion-diversity) .

PVH Corp. or its subsidiary ("PVH") is an equal opportunity employer and considers all applicants for employment on the basis of their individual capabilities and qualifications without regard to race, ethnicity, color, sex, gender identity or expression, age, religion, national origin, citizenship status, sexual orientation, genetic information, physical or mental disability, military status or any other characteristic protected under federal, state or local law. In addition to complying with all applicable laws, PVH is also committed to ensuring that all current and future PVH associates are compensated solely on job-related factors such as skill, ability, educational background, work quality, experience and potential.

DIVERSITY & EQUAL OPPORTUNITY We are committed to recruiting, training and providing career advancement to all associates regardless of gender, race, religion, age, disability, sexual orientation, nationality, or social or ethnic origin. Diversity in the workplace is encouraged. Bigotry, racism and any form of harassment or discrimination is not tolerated.