Easter Seals Jobs

Job Information

Safran Technicien support shop-visit - Chambre de combustion F/H in Châtellerault, France

Technicien support shop-visit - Chambre de combustion F/H

Job field : Supply chain

Location : Châtellerault , Nouvelle Aquitaine , France

Contract type : Permanent

Contract duration : Full-time

Required degree : College/ Vocational/Trade School

Required experience : More than 5 years

# 2024-142713

Apply with one click Any questions ?

Job Description

Au sein de la supply chain de la direction Réparations, vos missions consisteront à supporter les activités logistiques et supply chain du pôle Chambre de combustion. Les principales missions seront notamment :

• Être le garant de la configuration des modules Chambres de combustion pendant tout le cycle de réparation

• Analyser et critiquer la documentation technique reçue des matériels à réparer

• Préparer les instructions techniques pour l'atelier et les intégrer dans l'ERP SAP

• Apporter une valeur ajoutée technique aux clients

• Assurer par analyse et valider la conformité technique des pièces proposées au client lors de la réalisation d'échanges standards

• Piloter le suivi technique (configuration) du module pendant la Shop Visit et coordonner les évolutions de travaux avec les ADV (interface du client) et les ateliers.

Job Requirements

• Gestion du temps et des priorités

• Connaissances techniques

• Traitement de l'information

• Maitrise de l'outil SAP

• Gestion de production

• Résolution de problèmes

• Respect des règles de sécurité

• Anticipation des dysfonctionnements et réactivité face à une situation d'urgence

• Autonomie, rigueur indispensables

• Savoir être pour le travail en équipe.

• Connaissance de la réglementation aéronautique est un plus.

• Expérience sur poste similaire appréciée.

Safran is an Equal Opportunity Employer

All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, sex, sexual orientation, gender identity, religion, national origin, disability, veteran status, or other legally protected status.

DirectEmployers